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致力于研究企业顶层激励机制,为企业设计落地一级、二级、三级合伙人组织裂变模式,激发各层核心经营团队的活力,以共创、共享、共担、共治为核心机制,解决“为什么要奋斗”的问题,最终实现降低成本、提升效率、提升利润、增加收入。 蚂蚁军团咨询核心课程《360°合伙人模式》方案班课程介绍:提升企业家及核心干部合伙人顶层机制设计能力!机制设计自下而上,从内到外,全方位引爆全员战斗力;无需稀释公司股权,却可以让每位的员工都能成为公司合伙人,实现全员参与经营,人人成为奋斗者,人人成为创业者!让全员有数据思维、企业经营思维,真正实现解放老板!快速降低成本、提升人效、增加收入、倍增利润。 详细... 请卖家联系我
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